7月13日我公司組織召開2012年度新員工培訓會，公司董事長兼黨委書記廖兵出席會議并作了重要講話，會議由人力資源部主持。來自研發(fā)、管理、銷售、生產(chǎn)及下屬公司等的新員工共50多人參加了會議。
公司董事長兼黨委書記廖兵作了“攜手團結(jié)奮斗、實現(xiàn)共同發(fā)展”為主題的講話，簡要回顧了公司發(fā)展歷程，介紹了未來發(fā)展戰(zhàn)略，詳細闡述了公司二次創(chuàng)業(yè)階段的各項工作以及“以人為本、和諧共贏”的核心價值觀。從一位老員工的角度，與新員工分享了個人職業(yè)成長經(jīng)歷中的感悟，并對新員工提出要求：履行崗位職責，培養(yǎng)綜合技能，努力創(chuàng)造業(yè)績，推動公司發(fā)展。同時，他對新員工也提出了殷切的希望，希望新員工努力學習，不斷提高自身的創(chuàng)新能力、專業(yè)能力、執(zhí)行能力和溝通合作能力，在本職崗位上充分發(fā)揮智慧和才干，齊心協(xié)力、團結(jié)奮斗，把公司建設(shè)得更加美好。
人力資源部做了“公司規(guī)章制度、辦事流程和員工薪酬福利”講座，介紹了各部門的職責和主要辦事流程，解釋了員工薪酬福利待遇的具體內(nèi)容，說明了公司實行新員工“工作導師制”的情況以及與員工反映意見建議的途徑和渠道，為新員工順利轉(zhuǎn)變角色、適應工作要求提供了指引。
物業(yè)管理部做了“安全管理法規(guī)和技能”講座，與新員工共同學習了公司安全管理的有關(guān)制度和規(guī)定，并以日常工作生活中容易忽視的行為、習慣為例，說明了做好安全工作的重要性和責任感，并現(xiàn)場演示滅火器、安全面罩等的操作要領(lǐng)，使新員工對于安全有了深刻的認識。
公司員工代表吳昆、鄧理，也做了專題發(fā)言，介紹了各自的成長經(jīng)歷，圍繞如何在工作中實現(xiàn)個人與公司、個人與團隊共同發(fā)展等問題，與新員工進行了交流。研發(fā)部為新員工做了公司自主研發(fā)產(chǎn)品的介紹，使新員工對公司主要產(chǎn)品有了一定的認識和了解。
這次培訓會向新員工全面介紹了公司發(fā)展戰(zhàn)略與企業(yè)文化、規(guī)章制度與辦事流程、安全規(guī)章與技能、公司科研與產(chǎn)品等內(nèi)容，增加了新員工對公司的認識和了解，培養(yǎng)了新員工的認同感和歸屬感，使新員工能盡快轉(zhuǎn)變角色、適應崗位、融入集體，有利于促進公司的快速發(fā)展。
（人力資源部）
